Management / Leadership / Gestion d’équipe

Public: directeurs, cadres, managers ....

Meilleure exploitation de notre système cognitivo-comportemental

pour mieux manager son équipe

OBJECTIFS:
* Gérer et fédérer une équipe par la compréhension de la psychologie des comportements et des relations humaines
* Développer l’impact et l’autorité du manager
* Motiver et faire réussir ses équipes
* Savoir communiquer efficacement pour une bonne coopération

CAST® / Centre de Formation – Direction: Marc CHAUVE
26, Rue Antoine Thomas – 94200 IVRY-SUR-SEINE – Tél/Fax: 01.46.58.40.93 - E.mail: Cette adresse e-mail est protégée contre les robots spammeurs. Vous devez activer le JavaScript pour la visualiser.

CONTENU:
1. Accueil, présentation du formateur/ des stagiaires, programme, horaires

2. Découverte de la Dramasophie®: méthode pédagogique inédite
   Méthode de formation originale hautement performante, permettant d'épanouir ses potentialités et d'exploiter au mieux son charisme personnel

3. Les 5 principes du management efficace:
    * Management positif: capacité à réussir et faire réussir son équipe
       Êtes-vous un manager motivant ?
    * Motivation personnelle et transfert de motivation sur son équipe
      Êtes-vous un manager impulseur d’énergie ?
    * Formation des collaborateurs: transmettre son savoir faire et développer la compétence de chacun
      Êtes-vous un manager pédagogique ?
    * Jeu et pression d’enjeu
      Êtes-vous un manager sécurisant ou stressant ?
    * Félicitations ou éventuellement recadrage des hors-jeu
      Êtes-vous un manager crédible ?

4.Les trois secrets du manager
    * Fixer des objectifs et les atteindre
    * Les félicitations pour les bons résultats
    * Corriger les mauvais et remotiver

5.L’éthique du manager
    * Suis-je dans le cadre des règles de d’entreprise ?
    * Mes décisions sont-elles comprises et partagées par mon équipe ?
    * Respect de moi-même, des autres

6.La conduite de réunion
    * Stratégie en 5 étapes
    * Tactique en 5 étapes

7.Maîtrise de l'expression orale: verbale et non verbale
    * Utiliser les atouts de sa personnalité
    * Prendre en compte la sensibilité de ses interlocuteurs
    * Le discours est fait pour être entendu (langage, voix, postures)

8.Analyse comportementale: Eléments de PNL
    * La puissance du non verbal dans la communication
    * Comment décrypter et s'adapter au langage de l'autre
      (PNL: Programmation neuro-linguistique)

9.Conclusion et bilan

CAST® / Centre de Formation – Direction: Marc CHAUVE
26, Rue Antoine Thomas – 94200 IVRY-SUR-SEINE – Tél/Fax: 01.46.58.40.93 - E.mail: Cette adresse e-mail est protégée contre les robots spammeurs. Vous devez activer le JavaScript pour la visualiser.

Formateur:
Marc Chauve, Directeur de CAST, Paris
Spécialiste en art oratoire, metteur en scène de théâtre, coach de personnalités de l’entreprise et du monde politique en France et à l’international et spécialiste des médias.
Il s’est occupé de la formation de banquiers français et luxembourgeois dans le cadre de grand discours d’orientation, de stratégie commerciale ou de gestion de conflit. Il anime des stages très appréciés de parole en public. Il est également formateur et conseil dans de nombreuses entreprises nationales et internationales.

Dates, horaires et lieu:
27 et 28 octobre 2016 de 9h00 – 17h30
Luxembourg-Ville

Prix:
Séminaire de 2 jours: 1.075 € HT (1.107,25 € TTC)
Réduction de 100 € pour la 2e et 3e personne inscrite de la même entreprise